¿Qué es un accidente de trabajo?

Se consideran Accidentes laborales a todos los acontecimientos repentinos y violentos que se generen en el trabajo o en el trayecto entre el domicilio del trabajador y el lugar de trabajo o viceversa (accidente in itinere).

Se debe comunicar el hecho a la Aseguradora de Riesgos del Trabajo (A.R.T.) contratada por el empleador para que tome conocimiento de lo sucedido y otorgue las prestaciones médicas y dinerarias correspondientes.

Cuando la ART otorgue el alta médica, también deberá evaluar las secuelas físicas y/o psicológicas y fijar el porcentaje de incapacidad laboral del trabajador accidentado, y según ello abonar la indemnización correspondiente.

Si la ART otorga el alta médica sin fijar incapacidad laboral, o fijando un porcentaje mucho menor que el real, se debe iniciar un reclamo laboral a la ART para lograr el reconocimiento de la incapacidad laboral correspondiente y el cobro de la indemnización.

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